1       目的：

 让本厂全体员工明确公司对于囚工的管理规定。

2       适用范围：适用于本公司公司。

3       定义：无

4       职责：详见内容中定义。

5       内容

5.1      公司不得雇用囚工。

5.2      人事部不得招用囚犯或触犯刑法遭通辑尚未结案者;

5.3      人事部审核应聘资料时,根据应聘者填写的个人资料查看其年龄、身份证、样貌是否相符; 仔细核对其身份证的真假,如对提供证件有怀疑,可要求应聘者提供其它足以证明其身份、年龄的其它证件; 询问其最近工作履历等;

5.4      若发现工厂内有服刑中的囚犯,要立即通知人事部负责补救工作;

5.5      人事部应先上报劳动部门,待劳动部门进一步复核证实;

5.6      须按劳动部门或公安局的意见作出适当的安排。

6    相关附件：无

7    参考文件：无